Aumenti stipendio personale ATA: i dettagli economici sul rinnovo
L'accordo per lo stipendio personale ATA prevede incrementi mensili fino a 135 euro lordi e una possibile indennità una tantum di 110 euro.
Carlo Maria Giordana
La chiusura delle trattative per il rinnovo contratto scuola 2025-2027 porterà benefici economici immediati e strutturali. Gli incrementi previsti per lo stipendio personale ATA saranno erogati in due fasi distinte, garantendo un adeguamento salariale atteso da tempo per l'intero settore Istruzione e Ricerca.
Calendario degli aumenti per lo stipendio personale ATA
La definizione della parte economica del CCNL, prevista entro l'inizio di aprile, mobilita circa 3 miliardi di euro. La distribuzione delle risorse avverrà secondo un cronoprogramma preciso per favorire il recupero del potere d'acquisto dei lavoratori.
Luglio 2026: erogazione della prima tranche, pari a circa 80 euro lordi mensili.
Gennaio 2027: incremento a regime che porterà l'aumento complessivo a circa 135-136 euro lordi mensili.
Tali cifre sono calcolate al netto dell'indennità di vacanza contrattuale già percepita dal personale.
Risorse aggiuntive e indennità una tantum
Oltre agli adeguamenti strutturali, la negoziazione contempla l'erogazione di una cifra una tantum di circa 110 euro. Questa somma deriva dal recupero di fondi non utilizzati a causa dello slittamento dei nuovi ordinamenti professionali.
Il rinvio dell'introduzione delle figure dell'operatore scolastico e del funzionario al biennio 2027/28, stabilito dal decreto PNRR, ha generato risparmi che l'amministrazione intende redistribuire immediatamente. Questo intervento mira a compensare parzialmente l'attesa per la piena attuazione della riforma dei profili professionali.
